Interviewverlauf und Fortschritt

Kurzantwort: Der Interviewverlauf in SkilOre listet alle bisherigen Sitzungen im Interview Simulator auf, die neueste zuerst, jeweils mit Stellenbezeichnung, Bewertung, Sprache und Schwierigkeitsgrad. Über jede Sitzungskarte kannst du die Aufzeichnung erneut anhören (sofern du die Aufnahme aktiviert hast), die Coaching-Auswertung als PDF herunterladen und das vollständige Transkript, die Bewertungen und die Auswertungen der AI Jury aufklappen. Du öffnest den Interviewverlauf über den Link „Verlauf“ im Kopfbereich des Interview Simulators oder unter /interview/history.

Was ist die Seite mit dem Interviewverlauf und wann solltest du sie nutzen?

Der Interviewverlauf ist deine persönliche Übersicht über alle bisherigen Interviewsitzungen. Hier verfolgst du deine Leistung über die Zeit, hörst Aufzeichnungen erneut an, lädst Coaching-Auswertungen herunter und erkennst Muster in deinen Fortschritten. Besuche die Seite nach jeder Sitzung, um deinen Fortschritt zu verfolgen, oder vor einem echten Vorstellungsgespräch, um deine stärksten und schwächsten Bereiche noch einmal durchzugehen.

Kurzanleitung

  1. Öffne den Interviewverlauf über den Kopfbereich des Interview Simulators oder das Hauptmenü.
  2. Sieh dir deine Sitzungen an: Nach Datum sortiert, die neueste steht oben.
  3. Prüfe die Sitzungskarten mit Stellenbezeichnung, Bewertung, Sprache und Schwierigkeitsgrad.
  4. Höre Aufzeichnungen erneut an, indem du auf die Wiedergabeschaltfläche klickst, sofern die Aufnahme aktiviert war.
  5. Lade Coaching-Auswertungen herunter, indem du auf das PDF-Symbol klickst.
  6. Klappe eine Sitzung auf, um alle Details zu sehen: Transkript, Bewertungen und Auswertungen.
  7. Nutze den Filter, um kurze Interviews auszublenden und dich auf aussagekräftige Sitzungen zu konzentrieren.

Wie rufe ich meinen Interviewverlauf auf?

Du erreichst die Seite mit dem Interviewverlauf über:

  • Kopfbereich des Interview Simulators: Klicke im Simulator in der oberen Navigationsleiste auf den Link „Verlauf“
  • Startseite: Im Bereich Interview Simulator wird dein Verlauf zur Fortschrittsverfolgung erwähnt
  • Direkte URL: Rufe in deinem Browser /interview/history auf

Was zeigt eine Sitzungskarte?

Jede Sitzung in deinem Verlauf erscheint als Karte mit den wichtigsten Angaben auf einen Blick:

Linke Seite:

  • Datum: Wann das Interview stattgefunden hat
  • Stellenbezeichnung: Aus der von dir angegebenen Stellenbeschreibung übernommen

Kennzeichnungen:

  • Sprache: Die für die Sitzung gewählte Sprache
  • Schwierigkeitsgrad: Junior, Mittel oder Senior
  • Beantwortete Fragen: Wie viele Fragen behandelt wurden
  • Verwendeter Lebenslauf: Welcher SkilOre-Lebenslauf ausgewählt war

Rechte Seite:

  • Bewertung: Deine Gesamtbewertung von maximal 10, farblich gekennzeichnet: Grün ab 7, Gelb für 4 bis 6.9, Rot für unter 4
  • Aktionsschaltflächen: Aufzeichnung wiedergeben, PDF-Bericht herunterladen, Details aufklappen, Sitzung löschen

Wie höre ich eine Aufzeichnung erneut an?

Wenn du vor der Sitzung die Aufnahme aktiviert hast, erscheint auf der Sitzungskarte eine Wiedergabeschaltfläche. Klicke darauf, um einen eingebetteten Audioplayer zu öffnen, mit dem du das vollständige Interview anhören kannst. Das hilft dir dabei:

  • Zu hören, wie deine Antworten tatsächlich klangen, im Vergleich zu deiner eigenen Wahrnehmung
  • Füllwörter, lange Pausen oder unklare Formulierungen zu erkennen
  • Dein Auftreten über mehrere Sitzungen hinweg zu vergleichen

Hinweis: Eine Aufzeichnung ist nur verfügbar, wenn du die Aufnahme vor Sitzungsbeginn in den Einstellungen des Vorbereitungsraums aktiviert hast. Sitzungen ohne aktivierte Aufnahme haben keine Wiedergabeschaltfläche.

Wie lade ich eine Coaching-Auswertung herunter?

Klicke auf das PDF-Symbol einer Sitzungskarte, um die Coaching-Auswertung herunterzuladen. Die Auswertung wird nach jeder Sitzung, die die Voraussetzungen erfüllt, automatisch erstellt und dauerhaft gespeichert. Du kannst sie beliebig oft herunterladen.

War eine Sitzung zu kurz, also unter 60 Sekunden, wird keine Auswertung erstellt und das PDF-Symbol erscheint nicht.

Wie sehe ich alle Sitzungsdetails?

Klicke auf die Schaltfläche zum Aufklappen einer Sitzungskarte, um die vollständigen Sitzungsdaten anzuzeigen:

Transkript

Eine scrollbare Liste des gesamten Gesprächs zwischen dir und dem KI-Interviewer. Jeder Eintrag zeigt:

  • Sprecher: Interviewer oder Bewerber
  • Text: Was gesagt wurde
  • Zeitstempel: Wann es innerhalb der Sitzung gesagt wurde

Bewertungen

Für jede einzelne Frage siehst du:

  • Thema: Worum es in der Frage ging
  • Kategorie: Fachliche Kompetenz, Verhalten, Kommunikation oder Übereinstimmung mit dem Lebenslauf
  • Bewertung: Die Bewertung dieser konkreten Antwort
  • Notizen: Kurzes Feedback zur Antwort
  • STAR-Methode: Ob du die Struktur Situation, Aufgabe, Vorgehen und Ergebnis genutzt hast

Bewertungen der Jury

Ausführliche Bewertungsdaten der AI Jury, die deine Antworten nach der Sitzung beurteilt hat. So siehst du genauer, wie jede Antwort bewertet wurde und warum.

Wie filtere ich meine Sitzungen?

Über ein Kontrollkästchen oben auf der Verlaufsseite kannst du kurze Interviews ausblenden. Dieser Filter ist standardmäßig aktiviert und zeigt nur Sitzungen mit aussagekräftigen Inhalten. Der Sitzungszähler zeigt „X von Y Sitzungen“, damit du immer weißt, wie viele Sitzungen insgesamt vorhanden sind.

Deaktiviere den Filter, um alle Sitzungen zu sehen, auch kurze Sitzungen, für die du die Tokens zurückerhalten hast.

Wie verfolge ich meinen Fortschritt über längere Zeit?

So verfolgst du Verbesserungen am wirkungsvollsten:

  1. Vergleiche Bewertungen mehrerer Sitzungen für dieselbe Position: Führe mehrere Übungsinterviews mit derselben Stellenbeschreibung durch und beobachte, wie deine Bewertung steigt
  2. Prüfe die Bewertungen nach Kategorie: Verbesserst du dich fachlich, während deine Kommunikation stagniert? Die Aufschlüsselung zeigt, in welchen Bereichen das Üben wirkt
  3. Prüfe die empfohlenen Themen: Wenn dieselben Themen immer wieder unter „Verbesserungsmöglichkeiten“ erscheinen, solltest du gezielter daran arbeiten
  4. Höre Aufzeichnungen direkt nacheinander an: Vergleiche dein Auftreten in der ersten und in der neuesten Sitzung

Tipp: Führe vor deinem echten Vorstellungsgespräch mindestens 3 Sitzungen für dieselbe Position durch. Die meisten Bewerber machen zwischen Sitzung 1 und 2 die größten Fortschritte und arbeiten in Sitzung 3 am Feinschliff.

Häufig gestellte Fragen

Wie lange werden meine Sitzungen gespeichert?

Deine Interviewsitzungen, Transkripte, Bewertungen und Coaching-Auswertungen werden unbefristet in deinem Konto gespeichert. Auch Aufzeichnungen bleiben erhalten, könnten künftig aber Regeln zur Speicherdauer unterliegen.

Kann ich eine Sitzung aus meinem Verlauf löschen?

Ja. Jede Sitzungskarte hat eine Schaltfläche zum Löschen. Wenn du darauf klickst, erscheint ein Bestätigungsdialog. Nach deiner Bestätigung wird die Sitzung mit ihrer Coaching-Auswertung und allen Aufzeichnungen dauerhaft entfernt. Das lässt sich nicht rückgängig machen. Lösche deshalb nur Sitzungen, die du sicher nicht mehr brauchst.

Warum zeigt eine Sitzung 0 Fragen?

Eine Sitzung mit 0 Fragen wurde beendet, bevor Fragen gestellt wurden. Das kann zum Beispiel passieren, wenn du das Interview startest und sofort beendest oder ein Verbindungsproblem den Gesprächsbeginn verhindert. Für diese Sitzungen werden die Tokens zurückerstattet.

Kann ich zwei Sitzungen nebeneinander vergleichen?

In der aktuellen Oberfläche lässt sich jeweils eine Sitzung aufklappen. Öffne zum Vergleichen zwei Browser-Tabs, einen für jede Sitzung, und sieh sie parallel durch. Ein direkter Vergleich nebeneinander könnte in einem künftigen Update ergänzt werden.

Was bedeuten die Bewertungsfarben?

  • Grün (7.0 bis 10.0): Starke Leistung. Du bist in diesem Bereich gut vorbereitet
  • Gelb (4.0 bis 6.9): Ausreichend, aber vor einem echten Vorstellungsgespräch ist noch Arbeit nötig
  • Rot (unter 4.0): Erhebliche Lücken, die dich die Stelle kosten könnten. Gehe diese Bereiche zuerst an

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